Von Durchgestrichen zu Gleichheit - Solinger Pastoren teilen ihre Geschichten

Von Durchgestrichen zu Gleichheit - Solinger Pastoren teilen ihre Geschichten

Vom Durchstreichen zur Gleichberechtigung – Solinger Pfarrerinnen erzählen ihre Geschichten

50 Jahre Gleichstellung in der Gemeinde – Wie Frauen auf die Kanzel gelangtenSolingen – Genau die Hälfte der 26 Pfarrer:innen im Kirchenkreis Solingen sind heute Frauen. Was heute selbstverständlich wirkt, ist das Ergebnis eines langen kirchlichen und gesellschaftlichen Lernprozesses. Denn die rechtliche Gleichstellung von Frauen und Männern im Pfarramt wurde in der Evangelischen Kirche erst spät erreicht.

Die Evangelische Kirche im Rheinland hat einen langen und komplexen Weg zur Gleichberechtigung in pastoralen Ämtern zurückgelegt. Jahrzehntelang sahen sich Frauen mit Barrieren konfrontiert, die in Tradition, Krieg und theologischen Debatten verwurzelt waren. Heute sind die Hälfte der Pfarrer:innen im Solinger Kirchenkreis Frauen – ein Meilenstein, der sowohl Fortschritt als auch anhaltende Herausforderungen widerspiegelt.

Erst 1975 wurde die rechtliche Gleichstellung von Frauen im Pfarrdienst durchgesetzt. Zuvor dienten theologische Auslegungen biblischer Stellen – etwa 1. Korinther 14,34–35 oder 1. Timotheus 2,12 – als Begründung, Frauen von Leitungsaufgaben fernzuhalten. Institutionelle Beharrungskräfte verzögerten den Wandel zusätzlich, selbst als Pionierinnen wie Gisela Vogel, heute 87, erste Wege ebneten.

Vogels Karriere begann in einer Zeit, in der Frauen oft übergangen wurden. 1967 erhielt sie einen Brief, adressiert an „Lieber Bruder Vogel“, der später handschriftlich in „Liebe Frau Vogel“ korrigiert wurde. Trotz solcher Hürden wurde sie zur ersten Oberkirchenrätin im Rheinland und wirkte im Kirchenvorstand – als einzige Frau unter zwanzig Männern. Während des Zweiten Weltkriegs übernahmen theologisch ausgebildete Frauen pastoralen Dienst, als männliche Pfarrer an der Front waren. Doch nach Kriegsende wurden viele wieder in untergeordnete Rollen gedrängt, als die Männer zurückkehrten. Dieses Muster der Ausgrenzung hielt an, bis rechtliche Reformen Frauen schließlich volle Gleichberechtigung im Pfarramt einräumten.

Heute setzen sich Persönlichkeiten wie Dr. Ilka Werner, Superintendentin des Solinger Kirchenkreises, für Vielfalt ein. Werner erlebte selbst Skepsis gegenüber Frauen in Führungs- und Lehrpositionen, betont aber, die Kirche müsse ihre Mitglieder widerspiegeln – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung oder Alter. Raphaela Demski-Galla, 39, arbeitet heute Seite an Seite mit Vogel, die sie bewusst „Schwester“ nennt, um die Geschichte der Frauen in der Kirche zu ehren. Demski-Galla beschreibt ihre Freiheit, Theologie zu studieren und als Pfarrerin zu wirken, mit tiefer Dankbarkeit – auch wenn die Vereinbarkeit von Familie und Amt nach wie vor eine Herausforderung bleibt. Der Aufbau von Beziehungen, so sagt sie, bleibe das Herzstück pastoraler Arbeit.

Die Entwicklung hin zu einer ausgewogenen Geschlechterverteilung im Solinger Kirchenkreis markiert einen greifbaren Wandel. Mit genau zwölf Pfarrerinnen unter 26 Amtsträger:innen spiegelt die Kirche Jahrzehnte des Ringens und der Fortschritte wider. Doch während ältere und jüngere Generationen zusammenarbeiten, bleibt die Arbeit an echter Gleichstellung eine fortwährende Aufgabe.